<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=129294691104950&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">

Out of office – del 4: Digital onboarding är helt rätt i tiden

Många företag blir just nu tvungna att varsla och/eller permittera. Men trots covid-19 behöver verksamheter hitta vägar för att behålla drivet framåt. Inom vissa branscher behöver rekryteringsvolymerna öka - speciellt inom dagligvaruhandel, sjukvård och diverse onlineföretag. I den här artikeln går vi igenom hur ni tar hand om de nyanställda  distans genom att erbjuda digital preboarding och onboarding.


Läs mer

Ämnen: kompetensbaserad rekrytering, onboarding, preboarding

Hur preboarding fungerar och varför det är viktigt

Att engagera en nyanställd från och med att kontraktet är underskrivet fram till den första jobbdagen blir allt viktigare – och det är precis vad preboarding handlar om. Det är ofta en känslig fas där det finns flera viktiga aspekter att ta hänsyn till. 


Läs mer

Ämnen: rekryteringsprocess, onboarding, preboarding

Rekryteringsblogg

I ReachMees blogg hittar du allt du vill och behöver veta om rekrytering. Lär dig mer om allt ifrån karriärsidor till att attrahera kandidater, arbeta med employer branding och att lyckas med er jobbannonsering. Självfallet hittar du även information om rekryteringsprocessen, metoder för urval och att praktisk genomföra lyckade rekryteringar.

Prenumerera på vår blogg så får du varje vecka hem de senaste artiklarna direkt till din inkorg.

Prenumerera på bloggen

Populära artiklar

Ämnen

Se alla